채용안내
Recruitment information
성장의 기회, 더 큰 미래의 시작!
세계 시장을 향해 나아가는 KBI에이스텍에서 여러분의 가능성을 펼쳐보세요.
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1
정기채용
- 신입사원을 대상으로 정기적으로 실시하는 채용
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2
수시채용
- 회사의 전략추진에 분야별 인력소요가 생길경우 필요시점에 수시 채용
채용절차
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STEP. 01 서류전형
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STEP. 02 실무면접
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STEP. 03 임원면접
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STEP. 04 신체검사
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STEP. 05 최종
합격자 발표
전형방법
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01 서류전형당사가 요구하는 필요 능력 및 자격요건을 기준으로 하여 입사지원서를 바탕으로 지원서의 내용으로 평가
(경력사항/수상내용/자격증/어학 등에 대한 평가) -
02 전공 실무면접지원분야의 직무지식/기술 등 잠재능력과 자질을 종합적으로 평가
면접방법 : 집단면접 -
03 인성 임원면접지원자의 인품/가치관/태도 등 잠재능력과 자질을 종합적으로 평가
면접방법 : 개별면접 -
04 신체검사신체검사 결과 이후 당사 규정에 의거 최종 합격여부를 확정
지원방법
「입사지원서」에 기본사항을 작성. 서류전형에 통과되신 분들에 한해 면접전형을 진행.